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★アポプラスキャリア
ラーニングカフェ交流会★
～こじれる前の産業保健～
人事が気づきたい、職場の「言えなさ」と対話の構造

　2026年10月16日(金)　
第1部　セミナー　16:00～17:30
第2部　懇親会　　17:30～18:30

いつもお世話になっております。

アポプラスキャリアでございます。

アポカフェ参加ご希望の方は以下お申し込みフォームに必要事項をご入力下さい。

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所属企業名／部署名／職位必須: 例)　アポプラスキャリア株式会社／ヘルスケアソリューション事業部／リーダー

お名前とフリガナ必須: 例)　山田　太郎　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヤマダ　タロウ

メールアドレス必須

年齢必須: プルダウンで選んでください。

健康管理担当者者としての経験年数必須: プルダウンで選んでください。

ご勤務先の業種必須: 例)　製造業　など

ご自身の役職をお聞かせください必須: 一般職
マネージャー・管理職
産業保健師
その他（自由記述）

その他の方はこちらにご入力ください任意

産業保健師雇用の有無必須: いる
いない

※採用予定の方でもOKです

いるとお答えの方に質問です。産業保健師の雇用形態を教えてください。任意

アポプラスキャリアラーニングカフェ交流会への参加は、今回が何回目ですか？必須

今回のセミナーはどのようにお知りになりました必須: 担当営業
メルマガ
SNS（X、note等）
講師からの紹介
その他

その他を選択された方はこちらに回答をお願い致します任意

【事前アンケート】
※こちらのアンケートはアポカフェの参考とさせて頂きます。
　アポカフェ内で紹介される事もございますのでご了承くださいませ。

【Q1】社員から話を聞く場面（面談・ヒアリング・相談対応など）は、どのくらいありますか。（単一選択）必須

【Q2】社員から話を聞く場面で、やりづらさを感じるのはどんなときですか。（複数回答可）必須: そもそも相談が自分のところに来ない
相談内容が複雑化、深刻化している
本音が出てこない
どこまで踏み込んでいいかわからない
本人の話と、上司や現場の話が噛み合わない
聞いた後に、自分で動かせることが少ない
自分の感情が揺さぶられる
特にない
その他

【Q3】【Q2】の設問で「その他」を選択された方、その内容をお聞かせください（自由記述）任意

【Q4】差し支えない範囲で、対応に困った場面をお聞かせください。（自由記述）任意

【Q5】今回のセミナーで講師に特に聞いてみたいこと、興味があること（自由記述）任意

懇親会は参加されますか必須: はい
いいえ

※無料でございますので、交流の場として是非ご参加くださいませ！

ご参加頂ける方はお選びください任意: アルコール飲めます
ノンアルコールが嬉しい

当日の気分で決めたい方はアルコールをお選びください。